Estructura organizacional ¿Cómo es? La estructura organizacional es el patrón interno de una empresa u organización, es decir, la forma de una empresa . Esto incluye el reparto del trabajo en las áreas o los departamentos que la componen, así como la jerarquía de sus cargos y responsabilidades y, en general, la manera en que la empresa se concibe a sí misma. La estructura organizacional de una empresa consiste en el modelo que define cómo se organiza la empresa y sus empleados, establece el entramado de niveles jerárquicos y es, en definitiva, el esqueleto sobre el que se sostiene la empresa. Existen diferentes tipos de estructuras organizacionales, como por ejemplo: Estructura organizativa jerárquica Estructura organizativa funcional Estructura organizativa matricial Estructura organizativa basada en procesos Estructura organizativa circular Estructura organizativa horizontal Estructura organizativa en red Estructura divisional centrada en el producto Estructura divis...
